事例
JCOMが実現した終盤期の新卒エンジニア採用！コスト・工数減でも専門エンジニア志望学生に...
更新日：
2026-03-22
わずか86時間で新卒11名の内定承諾を獲得！ABABA社による『ABABA』活用事例
更新日：
2026-03-21
ゼロイチの採用基盤立ち上げ「地方×遅め」のスタートでも内定承諾獲得に成功
更新日：
2026-03-21
“後半戦に強い”採用がABABAとマッチ期待値の高い学生を毎年コンスタントに採用
更新日：
2026-03-21
自社採用強化のためにスカウト型サービスを複数導入！全サービスで最多の7名をABABA経由...
更新日：
2026-03-21
早期からの接点が内定承諾につながらず苦戦。短期決戦のフローで後半期でも5名の採用に成功！
更新日：
2026-03-21
機械・電気・情報系の学生の獲得に苦戦。理系特化ではないプラットフォームだからこその採用に...
更新日：
2026-03-21
東レがABABAで見出したミスマッチのない採用活動のあり方。「最終選考まで進んだ実績」は...
更新日：
2026-03-21
不合格になった学生だからこそ「質と熱量」の高さを実感！地方×スカウト型サービス『ABAB...
更新日：
2026-03-21
